1．國(guó)家對(duì)女職工和年滿16周歲未滿18周歲的未成年工實(shí)行特殊勞動(dòng)保護(hù)。例如，禁止安排女職工從事礦山井下等高強(qiáng)度勞動(dòng)；不得安排未成年工從事礦山井下、有毒有害和國(guó)家規(guī)定的高強(qiáng)度勞動(dòng)；用人單位應(yīng)當(dāng)對(duì)未成年工定期進(jìn)行健康檢查；等等。這些規(guī)定（　?。?br />①表明了國(guó)家創(chuàng)造勞動(dòng)就業(yè)條件保障勞動(dòng)者權(quán)利
②體現(xiàn)了勞動(dòng)者享有的勞動(dòng)權(quán)利與勞動(dòng)義務(wù)相統(tǒng)一
③體現(xiàn)了勞動(dòng)者平等競(jìng)爭(zhēng)與特殊勞動(dòng)保護(hù)相結(jié)合的原則
④顯示了國(guó)家對(duì)勞動(dòng)者的關(guān)懷，也是社會(huì)進(jìn)步的標(biāo)志

2．王某是富裕服裝廠職工，2021年6月，王某突發(fā)疾病，于是請(qǐng)病假去醫(yī)院治療。兩周后，富裕服裝廠以王某擅自離崗為由將其開除。下列說(shuō)法正確的是（　?。?/div>

3．為了實(shí)現(xiàn)憲法賦予公民的勞動(dòng)權(quán)利，我國(guó)制定了以《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》為代表的一系列勞動(dòng)法律、法規(guī)。這一系列勞動(dòng)法律、法規(guī)旨在（　?。?/div>