某快遞公司與林某簽訂《網(wǎng)絡(luò)承包合同》，由林某承包其公司分部，林某雇請的快遞員需經(jīng)快遞公司確認(rèn)并備案。后林某聘請的快遞員黎某在工作中受傷住院。黎某計劃就醫(yī)藥費、誤工費等問題與林某、快遞公司協(xié)商解決。該案例中（　?。?/h1>

A．快遞公司雖向個人分包業(yè)務(wù)，但與黎某存在勞動關(guān)系

B．林某侵犯了黎某作為勞動者接受職業(yè)技能培訓(xùn)的權(quán)利

C．因與快遞公司簽訂了承包合同，林某應(yīng)賠償黎某損失

D．若協(xié)商不成，黎某可以申請勞動仲裁，也可直接起訴

【答案】A

【解答】

【點評】

聲明：本試題解析著作權(quán)屬菁優(yōu)網(wǎng)所有，未經(jīng)書面同意，不得復(fù)制發(fā)布。

發(fā)布：2024/11/18 3:30:1組卷：36引用：7難度：0.8

相似題

1．下列關(guān)于勞動合同的表述，不正確的是（　?。?/h2>

A．勞動合同的主體一方是勞動者個人，另一方是用人單位

B．勞動合同的內(nèi)容是雙方的勞動權(quán)利和義務(wù)

C．勞動合同是雙方在平等自愿基礎(chǔ)上意思表示一致達(dá)成的協(xié)議

D．勞動合同只對用人單位具有約束力，是維護(hù)勞動者合法權(quán)益的法律保障

發(fā)布：2024/7/23 8:0:8組卷：0引用：0難度：0.6

2．下列屬于簽訂和變更勞動合同應(yīng)遵循的原則的是（　　）
①違反法律、行政法規(guī)的規(guī)定
②采取欺詐、脅迫等手段訂立
③勞動者與用人單位協(xié)商一致
④遵循平等自愿的原則
A．①③ B．③④ C．①④ D．①②
發(fā)布：2024/7/27 8:0:9組卷：5引用：1難度：0.5
解析
3．閱讀材料，完成下列要求。
大學(xué)生王某與甲公司達(dá)成用工協(xié)議。王某對協(xié)議中的“履行合同期間不得結(jié)婚、生育”提出異議。甲公司經(jīng)理回答道：“你愛簽不簽，不簽走人！”
請結(jié)合訂立勞動合同的原則對上述材料加以分析。
發(fā)布：2024/7/22 8:0:9組卷：0引用：0難度：0.3
解析

把好題分享給你的好友吧~~